Guangdong Henvcon Electric Power Technology CO., LTD.

२०२२ मा हेन्भकोनको टोली निर्माण गतिविधिको लागि कडा संघर्ष गरेर विजयलाई अँगाल्न

We,सबै बाटदेश,गुरुत्वाकर्षणका कारण समुद्रमा बग्ने विभिन्न मूलका साना साना नदीहरू जस्तै, भाग्यले एकसाथ भेला हुन्छन्, कुखुराको ठूलो परिवार बनाउँछ।vcon.

टोली कार्य क्षमता र कार्यान्वयन क्षमता सुधार गर्ने मौलिक उद्देश्य अनुरूप, र गहिरोकर्मचारीहरूको प्रेमको भावनाकामको लागिर समर्पण, गुआंग्डोंग हेनvconकम्पनीले २ दिनसम्म सञ्चालन गरेको थियोस्थायीसमूह-निर्माण गतिविधिमा"लिजेन्ड क्याम्प"जो Dongguan शहर, Wangniudun टाउन मा स्थित थियो।उक्त कार्यक्रममा कम्पनीका विभिन्न विभागका ४८ जना सहकर्मीहरुको सहभागिता रहेको थियोघटना छ।

वसन्तको पुच्छर समात्दै, हामीमा सेटयात्रा बसको लागि मात्रan रोमाञ्चकनियुक्ति।सबैजनाथियोचिन्तित र यसको लागि उत्सुक, चिन्तितयसकोअज्ञातकारकहरू,र प्रतीक्षा गर्दैयसकोअद्भुतभागहरू।शिविरमा आइपुग्दा र आफ्नो सामान राखेपछि सबैजना तुरुन्तै लाइनमा बसेर प्रशिक्षकको आदेशको पर्खाइमा थिए।सैन्य आसनमा उभिएर आदेश पछ्याउँदै "lअगाडि बढ्नुहोस्, दायाँ घुम्नुहोस्, विश्राम लिनुहोस् र स्थिर उभिनुहोस्”, यसले हामीलाई हाम्रो विद्यार्थी दिनको सैन्य प्रशिक्षण जीवनको सम्झना गराउँछ।

त्यसपछिweविभाजित टोली अनुसार लाइनमा, त्यहाँथिए"ईगल टोली", "संहार-सबैटोली", "चाकू टोली" र "वुल्फ टोली"।प्रत्येक टोलीले प्रतिस्पर्धा गर्छd byकराउनुingनाराहरू,कोजाँच गर्नुहोस्जुनटोली गरि सकेथपसर्वसम्मतिलेर ठूलो स्वरले।खेल मैदानमा ध्वनि तरंगहरू उच्च र उच्च थिए।लागिटोलीसम्मान,हरेक सदस्य चिच्याएसकेसम्म चर्को स्वरमा, जसले पूर्ण रूपमा देखाएको छmienको "कुखुराvconमानिसहरू", आत्मविश्वासी, उच्च-उत्साही र माथितिर।"फ्यान्टास्टिक पेन" खण्डमा प्रवेश गरेपछि तुरुन्तै, प्रत्येक टोलीअभ्यास गर्नुपर्छwrपहिले itingरातो कागजमा कम्पनीको नाम, र त्यसपछि,टोलीको झण्डामा टोलीको नाम।सुनिन्छedसजिलो, तर योथियोn'धेरै मानिसहरूलाई लेख्नको लागि ब्रश नियन्त्रण गर्न सजिलो छैनचिनियाँ वर्णहरू जटिल संरचना कोतार तानेरs. किनकि मf दirबलs थिएअसंगत, अक्षरहरू लेखिएकोपरिणाम भयोबाङ्गो र कुरूप।सौभाग्य देखि, टोलीको ठोस सहयोग मार्फत,सबै समूहहरूअपेक्षाकृत सफलतापूर्वक कार्य पूरा।

          

को कठिनाईनिम्नखेलs थियोअपग्रेड गरिएको, जुनहुनेछपरीक्षणमुख्य रूपमाटोलीको सहयोगकार्यान्वयन क्षमता।पहिलोथियो"माइन एरे", 4 राउन्डमा विभाजित।द्वाराबेवास्ता गर्दैलुकेका माइनफिल्डहरू, बाहिर निस्कन 12 चरणहरू लिनुहोस्।पहिलो राउण्डमा कुनै पनि टोली सफल हुन सकेन, किनभने केहीले तेस्रो पङ्क्तिमा खानीमा पाइला हाले, वा पहिलो पाइलामा खानीमा हाने, दुर्भाग्यवश "बलिदानd"।"ईगल" सफलतापूर्वक दोस्रो राउन्डमा तोडियो,उनीहरुले त्यो खुलासा गरेरणनीतिझूटdनियमहरू माहिर र अनुभव सङ्कलन मा(पूर्व टोलीहरूको चरणहरू अवलोकन गर्दै)।यो खेल को बुद्धिथियोगल्ती नदोहोर्याउने, टोलीबीचको सहकार्यलाई मजबुत बनाउनेसदस्यहरू, अज्ञात र चुनौतीहरु संग व्यवहार मा राम्रो हुन, र मिशन हासिल गर्न को लागीदृढतापूर्वक.

पछिदिउँसो ब्रेकहामीले चुनौती सामना गर्न जारी राख्यौंsसंगराम्रोआत्माsअपरान्हमा।संगित संगै, दसैन्य मप्रशिक्षकले कप नृत्य लचिलो र लयबद्ध रूपमा प्रदर्शन गरे,हामीले पनि सिक्नको लागि उहाँको चाल पछ्यायौं।केही सदस्यहरूथिएमा राम्रोसिक्नेताजा चीजहरू, soउनीहरु नाच्छन्d कप धेरैराम्रो पछिलागि अभ्यासहरूएकै छिन।तर,थोरै सकेन'tसंग राख्नुहोस्कुल मिलाएरगति, त्यसैले जब टोलीथियोसँगै अभ्यास गर्दै, शोर र कठोर आवाजs बाहिर आयो, माकing an स्पष्ट असंगत ताल।तर समग्र रूपमा, टोलीको सम्मानथियोभन्दा माथित्योव्यक्तिको।बलियोerगर्नुपर्छमद्दतकमजोरtoसँगै प्रगति गर्नुहोस्।Byक्रमिक अभ्यासsर आपसी सहयोगमा प्रशिक्षकको अगाडि वर्दी टोली कप नृत्य प्रदर्शन गरिएको थियो।उनले यो श्रव्य दृश्यको आनन्द रहेको बताए ।

त्यसपछिआयोखेल "हनोईको टावर"।खेल आवश्यक छdबिन्दु A बाट बिन्दु C मा सार्न विभिन्न साइजका सबै 5 डिस्कहरू, र ठूलो डिस्कलाई प्रक्रियामा सानो विरुद्ध थिच्न सकिँदैन।"वुल्फ" सबैभन्दा छिटो थियोसमाप्तखेलसबै 3 राउन्डमा, जुनथियोसाँच्चै अद्भुत।उनीहरूले फेला पारेसफलखेल अघि पथ र यसलाई एक पटक नक्कल।खेलका क्रममा दirश्रम विभाजन स्पष्ट थियो, र प्रत्येक कदम सावधानीपूर्वक लिइयो।यो गanयो टोलीका सदस्यहरूले प्राय: आफ्नो काम गर्छन् भन्ने देख्नुहोस्सबै भन्दा राम्रो मा atएक पटक।Oटोलीका सदस्यहरूगर्नुपर्छभविष्यमा उनीहरूबाट धेरै कुरा सिक्नुहोस्।जसरी तथाकथित "आशीर्वाद साझा गर्नुहोस् दुर्भाग्य सँगै", "संहार-सबै" गरेनसमयमै काम पूरा भयो, so सबै सदस्यलाई कारबाही गरियोगर्नु पर्नेpress-अप सँगै, र तिनीहरूले पनि यो घाटाबाट सिक्नेछन्।

साँझको आकर्षणथियो"जीवनको बाटो हिड्दै"।हाम्रो जीवनमा, हामीले धेरै कठिनाइ र अवरोधहरूको सामना गर्नेछौं,or ठूलो, orसानो।हाम्रो परिवार र साथीहरूको हेरचाह र सहयोगले, हामी बाटोमा अगाडि बढ्न सक्छौं।यो सिमुलेटेड "जीवनको बाटो" मा,हामी थियौंआँखामा पट्टी बाँधेको, केकोगर्नु थियोहाम्रा साथीहरूको हात समात्नुहोस्, अगाडि बढ्नुहोस्परास्तसँगै कठिनाइहरू, एक अर्काले दिएको बल हो भन्ने विश्वासहुनेछअन्ततःहामीलाई सहयोग गर्नुहोस्मा पुग्नगन्तव्य।योभागजीवन्त रूपमा मूर्त रूपdत्यो सामंजस्यपूर्ण र भरोसा सम्बन्धथियोसहयोग को आधार।मार्फतisसिमुलेशन, दसदस्यहरूनजिक हुन सक्छrएक अर्कामा भरोसा र भरोसा गर्ने साझेदारहरू, वृद्धिingटोलीको सहयोग, जुन काममा पनि सत्य हो।

अर्को दिन पनि उत्तिकै चुनौतीपूर्ण र रोमाञ्चक रह्यो ।हाम्रो दैनिक कार्यमा, हामी विभिन्न पदहरूमा छौं, र श्रेणीहरू बीचको सञ्चार धेरै महत्त्वपूर्ण छ।"सरल कार्य" ले कसरी वरिष्ठ, मध्य रप्राथमिकटोलीले मिलेर लक्ष्य हासिल गर्न सक्छ।A, B, C, D, E ha को पाँच स्तरहरूdजानकारी हस्तान्तरण गर्नस्क्रिप्स द्वारा, स्तर द्वारा स्तर, रसकेन'tठाडो पिरामिड कम्यु बनाउँदै, स्तरहरूमा सञ्चार गर्नुहोस्- cation मोडेल।योखेलआवश्यक छdनेताहरूले समग्र अवस्थाको अन्तर्दृष्टि राख्ने र स्पष्ट योजना बनाउन जब तिनीहरू जीotकाम;मध्य-स्तरका कर्मचारीहरूले आफ्नो जिम्मेवारीबारे स्पष्ट हुनुपर्छ र जोड्न भूमिका खेल्नुपर्छमाथिल्लोअधीनस्थ;ग्रास रूटका कर्मचारीहरूले तोकिएको कार्यहरू इमानदारीपूर्वक पूरा गर्न र माथिल्लो प्रबन्धकलाई प्रतिक्रिया दिन निर्देशनहरू पालना गर्नुपर्छ।ers।चार टोलीमध्ये कुनै पनि यस राउन्डमा उत्तीर्ण हुन सकेनन्।लाग्छedकम्पनीको आन्तरिक संचार अझै आवश्यक छedभविष्यमा धेरै बलियो हुनेछ।

त्यसपछि,हामी सुरु गर्छौं  मिलान"ब्लाइन्ड स्क्वायर"।संगकमाण्डरको मौखिक निर्देशनमा, प्रत्येक टोलीका सदस्यहरूले आँखामा पट्टी बाँधेर, डोरीलाई वर्गमा घेरे।प्रक्रियाको क्रममा, सदस्यहरूको कार्यान्वयन र बुझ्ने क्षमताथियोविशेष गरी महत्त्वपूर्ण।उदाहरणका लागि,कमाण्डर टीपुरानोसदस्यहरूलाईघुमाउनुहोस्ठीक छ, तर सदस्यहरूगएविपरित दिशामा, कसरीसक्छके तिनीहरूले कार्य पूरा गर्छन्?"चक्कु"र"विनाश-सबै"यो प्रतियोगितामा राम्रो प्रदर्शन र शीर्ष दुई जित्योपदहरू।कारणथियोधेरै सरल, अर्थात् कमाण्डरकोबनाएकोधेरै स्पष्ट निर्देशनहरू, र टोली सदस्यहरू hadबलियो कार्यान्वयन क्षमता।

दिउँसो, हामीमा भाग लिनुभयोखेलबोलाइयो"नदी पार गर्दैजस्तैराक्षस"।१२ सदस्यको प्रत्येक टोली गouldकेवल 8 खुट्टा र 6 हातहरू प्रयोग गर्नुहोस्, जुनहुनेछसबैको रचनात्मकता परीक्षण।"ईगलहरू" अनुरूपको मुद्रामा आएनन्edखेल अघि नियमहरूमा।उनीहरु चुनौतीमा तीन पटक असफल भएको लागीसुरुingपहिले नै जाँच नगरी हतारमा, जसले गर्दा शारीरिक शक्तिको ठूलो हानि भयो।त्यसैले नवप्रवर्तन, कार्यान्वयन र सहकार्य अपरिहार्य छ।

अन्तिम चुनौतीअन्ततः थियोआउँदैछ, "BअभावHole" - सबै सदस्यहरूले तोकिएको समय भित्र "ब्ल्याक होल" बाट पार गर्नुपर्छ, र तिनीहरूगर्न अनुमति थिएनमानिसहरूलाई ढुवानी गर्ने प्रक्रियामा सेट रातो डोरी फ्रेम लाइन छुनुहोस्।एक पटक लाइनस्पर्श, तिनीहरू wouldसबै फेरि सुरु गर्नुहोस्।साथै,हामी सबैhadकडा पुश-अप दण्ड स्वीकार गर्नयदि हामीले खेल पास गर्न सकेनौं।यस समयमा, चार टोलीहरू कुकुरमा पुन: एकजुट भएvconपरिवार।A प्रमुखकमाण्डरआवश्यक थियोहामीलाई नेतृत्व गर्नसमाप्त गर्नtउनको अन्तिम कार्य।अनुसन्धान तथा विकास विभागका लिउ योङचेङले आफूलाई प्रस्ताव गरेका थिए र उनी सबै सदस्यहरूले सर्वसम्मतिले निर्वाचित भएका थिए।तयारीको समयमा, उनले अघिल्लो चार टोलीका कप्तानहरूलाई जवाफी उपायहरू छलफल गर्न र सेट सेट गर्न बोलाए।पारितसमय 40 मिनेट भित्र।उपस्थित सदस्यहरूले समय पर्याप्त नभएको महसुस गरे, तर उनीहरूले निर्णयमा विश्वास गर्न बाँकी थियो।किनभनेयति धेरै सदस्य छन् फरक उचाइ र फिगर, यो एकदम छमस्तिष्क विचलित गर्नेव्यवस्था गर्दाक्रम।विचार गर्नुहोस्- घन्टी बजाउनुहोस् कि ha पास गर्ने पहिलो व्यक्तिdअर्को तर्फ कुनै साथी छैन, एक सानो केटीहुनेछपहिले पठाइयो।सुरुमा, यो रणनीतिकाम गरेतर, खेल र यातायातका क्रममा केही सदस्यले बोलेको हुनालेingसदस्यहरूस्पर्शरेखा, हाम्रोसामान्यकमाण्डर धेरै पटक दण्डित भयोथकित नभएसम्म, जसको बारेमा एसदस्यहरू चिन्तित थिए।नियमहरू नियमहरू हुन्, र हामीले तिनीहरूको पालना गर्नुपर्छ।मानौं we मात्रमानव भावना, अस्तित्वमा ध्यान दिनुहोस्नियमहरू अर्थहीन छन्।नियम बिना, हामी हुनेछौंin एक गडबड।

बारम्बार असफलता र अनुभव संक्षेपमा, हामी हाdसम्पूर्ण टोलीप्रति सबैको समर्पण देखियो:those जो बलियो थिए अन्य ढुवानी गर्न मद्दत गर्योसदस्यहरूatअगाडी।नाजुक केटीs थिएको प्रभारीरेखा छोएको थियो कि थिएन छेउमा अवलोकन गर्दै. केहीप्रार्थना गरिरहेको हुन सक्छ, अरु,मा स्थिति हेर्दैअदालत, वा मा सम्झनादिमागसफलअनुभव।"थप हातहरूले बलियो ज्वाला उत्पन्न गर्दछ"।Sटोलीको शक्ति ठूलो छ।संगकमाण्डरको नेतृत्वमा, सबै सदस्यहरूले 40 मिनेट भित्र यो कठिन चुनौती पूरा गर्न एकसाथ काम गरे, जुनअविश्वसनीय थियो।खेल सकिएपछि सबैले ताली बजाए,हुनुआफू र टोलीमा गर्व छ।अन्तिम धन्यवाद सत्रमा सदस्यहरूले हात मिलाएर एक एक गरी अँगालो हालेर वास्तविक कार्यका साथ कृतज्ञता व्यक्त गरे।चाहे मn यो टोली गतिविधि वा inअघिल्लो र भविष्यको काम, हामी ईमानदारीपूर्वक व्यवहार गर्नेछौं र प्रत्येकलाई मद्दत गर्नेछौंसहकर्मी.

दुई दिनकोस्थायी टोली निर्माणगतिविधिyहामीमा गहिरो छाप छोड्यो।हामी उत्तेजित भयौं, थकित भयौं, चर्को स्वरले हाँस्यौं वा दबाब कम भयो।छोटकरीमा भन्नुपर्दा, मानिसहरूको समूहले सधैं ठूला कुराहरू सँगै हासिल गर्न सक्छ जबसम्म तिनीहरू सद्भावमा छन् र सँगै काम गर्छन्।विगत छगएको छ, कृपया सँगै वर्तमानको कदर गर्नुहोस्, भविष्यलाई बुझ्नुहोस्, र कुखुराको लागि अझ उज्ज्वल भविष्य सिर्जना गर्नुहोस्।vcon!


पोस्ट समय: जुन-16-2022